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【华辉动态】华辉的发展靠的是什么?

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 2024-04-11

华辉坚信,要打造出真正用专业和真诚为客户服务的装饰品牌,必须打造出企业的竞争优势和标签,而这一切的基石,是系统、全方位、持续长效的企业文化建设。企业文化就是华辉承载服务、品质的基石。

将华辉的企业文化传递、渗透至每一位华辉人,再通过服务,传递到每一个客户、每一个项目上,让华辉的口碑在更远的范围不断发声、发酵、良性循环。而这不是全部,从2000年成立至今,华辉文化始终持续在迭代、进化。


华辉团队

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用专业赢得客户信赖,用真诚感动客户,用行动与客户共赢。

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华辉荣获客户赠送的锦旗

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1.诚信务实:以诚相待,信守诺言,实事求是;做老实人,说老实话,办老实事;脚踏实地做好每件事。

2.高效创新:高效率的运作模式,强大快速的创造力、执行力,持续提升的工作效率,永葆创新意识,敢于推陈出新,勇于改变超越。

3.感恩奉献:心怀感恩,主动担当,将感恩的心,化作奉献拼搏的持久动力,以高度的热忱投入装饰事业,回报客户、回报社会。

4.聚力共赢:共创共赢共发展——是华辉发展的永恒主题。华辉搭建共赢平台与客户、合作伙伴、员工同行,以更大格局推进企业发展壮大。

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▲华辉集团总部

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华辉将装配式装修作为企业重要的发展战略,以装配式装修的先进理念打造美好空间,帮助更多人构建绿色、环保、节能的美好生活。

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集团董事长杨景忠带领团队巡视项目

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1.客户的信任是华辉生存发展和持续盈利的根本动力。

2.以人为本,让员工参与发展并分享发展成果,让员工与企业同步成长。

3.为社会的进步创造有益的价值,关爱社会、回馈社会,赢得社会尊重。

集团董事长杨景忠带领团队巡视项目

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1.建一流企业:以一流的品质、一流的服务、一流的效益,成就一流的行业地位,成为在建筑装饰发展中具有话语权和影响力、引领行业发展的领军企业。

2.创百年品牌:铸就长青基业,与时俱进,保持持续发展、前进的强大生命力。


  

华辉团队

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集团鼓励人人拼搏奋斗,并且打造平台让奋斗者通过努力收获幸福。


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以正确选人用人导向激励员工,积极创造条件、打造干事创业平台,让想干事、能干事、干成事的员工有机会、有舞台;真正做到“能者上,平者让、庸者下”,让有为者有位,让有位者更有为。

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只要有坚定的理想信念、不懈的奋斗精神,脚踏实地把每件平凡的事做好,一切平凡的人都可以获得不平凡的人生,一切平凡的工作都可以创造不平凡的成就。

                       

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与客户、合作伙伴、员工同行,实现共创共赢共发展:

1.与客户同行,华辉以客户为中心,用专业和真诚为客户服务,为客户铸就质优的空间。

2.与合作伙伴同行,华辉将联合更多优秀、专业的合作伙伴,整合、互通资源,以创造更大价值为合作核心,加速互利共赢、共同发展。

3.与员工同行,华辉坚持以人性化关怀关爱员工,以完善的晋升机制帮助员工成长,实现员工快乐工作、事业有成、生活美好的幸福追求。

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1. 热爱祖国,热爱华辉

2. 遵纪守法,爱岗敬业

3. 服从指挥,坚决执行

4. 积极进取,乐于学习

5. 善于自省,求实创新

6. 企业利益,高于一切

7. 敢想敢干,敢于担当

8. 忠诚守信,廉洁阳光

9. 吃苦耐劳,实干奋进

10.顾全大局,共赢发展


华辉十大企业文化的逻辑核心是为客户服务,华辉秉持客户价值驱动的核心发展观不断向前,为客户提供更专业更真诚的服务。


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